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      集團舉行董事會向經(jīng)理層授權及經(jīng)理層任期制與契約化管理相關文件簽訂儀式
      發(fā)布時間:2022-04-08

      為認真落實國企改革三年行動的決策部署和工作要求,4月8日上午,集團舉行董事會向經(jīng)理層授權及經(jīng)理層任期制與契約化管理相關文件簽訂儀式。集團黨委書記、董事長莊亞洲出席儀式并講話,黨委副書記、董事魏善超主持儀式,黨委副書記、董事、總經(jīng)理袁泉等其他經(jīng)理層成員,市紀委監(jiān)委派駐市投資控股集團紀檢監(jiān)察組組長洪途和全部外部董事參加簽訂儀式。

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      簽訂儀式上,莊董事長代表董事會向經(jīng)理層頒發(fā)《授權委托書》,與袁總簽訂《聘任協(xié)議》《年度經(jīng)營業(yè)績責任書》和《任期經(jīng)營業(yè)績責任書》,并與其他經(jīng)理層成員簽訂《聘任協(xié)議》。袁總與其他經(jīng)理層成員簽訂《年度經(jīng)營業(yè)績責任書》和《任期經(jīng)營業(yè)績責任書》。

      簽訂儀式后,莊董事長就下一步工作提出具體要求:集團經(jīng)理層要做到兩個“一以貫之”,明確黨委會、董事會和經(jīng)理層職責邊界,在其位謀其政,時刻牢記“四個本質(zhì)”工作內(nèi)涵、“安全無小事”和“團結(jié)拼搏、勇于擔當、求真務實、開拓創(chuàng)新”的企業(yè)文化,養(yǎng)成閉環(huán)管理的習慣,形成自覺的工作流程,嚴格落實經(jīng)理層職責,真正做到“管得住、管得嚴、管得實”,切實助力集團發(fā)展。(供稿:人力資源部)


       
       
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